Web del Departament de Treball -

Accés al contingut (Alt + 1)
Accés al menú de la secció (Alt + 2)
Departament de Treball

'jo, directiva' a Lleida

El programa 'jo, directiva' està format per 9 sessions de 8 hores cadascuna, amb un horari de 9.00 h a 18.30 h.

'jo,directiva' és un programa de la Direcció General d'Igualtat d'Oportunitats en el Treball, impartit per professorat de l'escola de negocis ESADE.

'jo,directiva' s'adreça a les dones que tenen càrrecs intermedis (predirectius) i que poden optar a l’exercici de càrrecs directius a les empreses privades i a l’administració pública.

  • Es donarà preferència a aquelles dones que en l’actualitat portin un mínim de 3 anys en un mateix càrrec de responsabilitat predirectiu.
  • S’ ofereixen un total de 30 places.
  • Inscripcions: del 20 al 30 de novembre de 2007.
  • A partir del dia 14 de desembre es comunicarà personalment a cada candidata el resultat de la selecció.
  • Les persones seleccionades hauran de pagar, per poder formalitzar la matrícula, l'import de 270 €.

'jo, directiva' vol contribuir al desenvolupament de les capacitats individuals de lideratge permetent l'actualització i millora de les tècniques de gestió i direcció. Es dota així a les persones que hi participen d'unes eines que els permeten promocionar-se per tal de trencar el "sostre de vidre" que limita l'accés de les dones a càrrecs de direcció. L'objectiu és passar de gestionar a liderar incorporant la prespectiva de gènere.

En concret:

• Potenciar la capacitat de lideratge.
• Obrir la ment a la pròpia capacitat innovadora.
• Descobrir les possibilitats de creixement personal i professional.
• Introduir noves formes de lideratge i direcció amb perspectiva de gènere.

L'acció formativa ha estat dissenyada tenint en compte que va adreçada a dones predirectives, directives de nivell intermedi o emprenedores  d’empreses i d’ Administracions Públiques, per tal que en un futur proper puguin accedir a les diferents funcions directives.

Els conceptes teòrics sempre s'exposen en referència a aquestes realitats organitzatives, per una banda, explicant situacions i experiències reals i, per altra banda, treballant amb les participants diversos casos i materials concrets.